我要强调的是，我们将把目光投射至全球，整合旗下所有报纸内容，细分不同版块，向全世界派出记者团队。”

  “此外，开设在线版是未来趋势，纸媒体终将成为明日黄花，人们逐渐转向网络阅读。

  网络内容不仅需文字丰富，图像和短视频同样不可或缺，我们还将让亚洲卫视的所有节目在网络平台上可流畅播放。”

  “我们要为观众展示更为广阔的世界视角。

  尽管这些并不新鲜，但我们才刚刚踏出第一步。

  在  这样的先行地区，我们责无旁贷地开启这一变革征程。”

  “接着影响力波及整个东南亚乃至亚洲地区！”

  何雨柱开场便掷下豪言，虽然底下众人忐忑不安，但他们清楚了解老板的壮志凌云。

  然而，能否跟得上这份宏伟蓝图，是个问题。

  末了，他明确道：“如有任何人对自己能否紧随公司的步伐存疑，可以选择离开。

  我们希冀留下的，将是能够全然接纳改变，一心投入到改变中的人。”

  “此外，  全国广播公司的（NBC）团队将会来到我们的行列帮助我们重组，他们同样经历了转变的过程。”

  “至于综艺节目，我已经有了初步构想，等申请好版权后，便可开始制作流程。”

  “电视剧领域，则会面向公众收集脚本，并集结编剧部的精力，对他们进行修订或者直接选用已有的入库之作，最后交由我审阅。”

  “暂时说到这里，律师和会计师团队随后将介入，他们会审视所有合约和财产细节，之后根据实际情况，提升所有人的薪酬。”

  “最后，公司资金充裕，我要求大家不遗余力地搜罗优秀人才。”

  何雨柱说完，直接站起身，携着娄晓娥离开。

  剩下的情侣面面相觑，随即人群中涌入了一批人，那是律师团、会计部门、保安，还有  NBC  的代表们。

  何雨柱现在最关心的实际上是新大楼。

  之前的半岛分公司双子楼虽然不高，但因其独特的双塔风格也算标志性建筑。

  但对于新总部而言，他和娄晓娥找了几位设计师正在着手规划全新的蓝图。

  外表并非重点，关键在于内部的设施和网络需求，特别是网络条件需精益求精，还要构建属于他们的服务器体系。

  即使繁事缠身，但作为董事长无需亲历亲为，团队里的专业人士自然能妥善办理。

  只需做适当的管理层调整，如增设部门以及人员岗位分配，以适应公司的扩展计划。

  目前还难以完全实行制播分离制度，还得保持目前的运营模式。

  但在拍摄场地的选择、演员调度，以及后勤保障等方面，都将进行细致的规划和改革，力求打造不同于竞争对手的独特优势。

  在车里，何雨柱向娄晓娥提议：“晓娥，你说我们要不要搞一个专属的影视基地？”

  “  ATV  也有他们的摄制场地啊？”

  她回应。

  “你待久了还不知道他们吝啬的程度？”

  何雨柱笑言，“那地方破破烂烂的，所有剧集都是同一个地点拍，简直缺乏艺术感。”

  “连场景也大同小异，你就没觉得眼熟吧？”

  “我没留意这些，经你这么一提，倒真有点像。”

  娄晓娥微微笑道，“你是打算把你的博物院理念带进来吧？建设具有不同时代风格的特色建筑。”

  “当然，现代剧相对简单，直接搭建背景或是租借场地都可行，但古装剧则大不相同，我们可以考虑综艺大楼的部分区域作为拍摄场景。”

  何雨柱点点头，“尽管主打新闻，但大众对电视剧和综艺的偏好仍然占主流。”

  “必须超过  ATV  ，不只挖掘演艺明星，各个部门优秀的员工都可以纳入，只要是才华横溢的。”

  “ATV在这方面太落伍，底蕴上差太多了。”

  （提示：此处为亚视又一次易主的事件。

  尽管类似的事情司空见惯，但这回是百味集团出手收购，而接手的何雨柱曾购买  NBC，他似乎熟知电视网络经营之道，可能甚至会聘请  NBC  的团队人员加盟。

  ）

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  翻译/仿写已完成。

  最重要的是，对方财力丰厚啊！

  必须关注  ATV  未来的一举一动，而  TVB  正确地给予了关注。

  ATV  马上展开了连续攻势，先是收购了一堆出版社，随后开始公开征集新总部的设计方案。

  接着，内部结构进行了重大改革，同时对摄影棚及其他设施进行扩建改造。

  所有这些都是显示它们雄厚财力的迹象，TVB  看似无法抵御这场竞争，甚至是自家阵营也出现了一些波澜。

  最起初，部分后勤工作人员，如灯光师、摄影师、特效师等纷纷辞职，他们的工作合同非明星待遇，只是普通的员工合同，TVB  的薪酬偏低，而且工事多，工作量大。

  在  岛这片弹丸之地，他们的生活水平并不如意。

  如果只看薪酬不提其他，他们可能会对  ATV  的高薪  心动。

  由于圈子不大，以往如果亚视来挖人，可能他们会有所迟疑。

  但之前亚视薪水也不高，经营不佳时就更难吸引他们。

  然而现在呢？

  不说别的，味觉之都集团首先展示出了充足的金钱实力，全面提高员工薪资福利。

  但这并非白吃干饭的工作机会，对后勤工作者进行绩效考核，根据他们在电视剧中的表现进行评价。

  这样的好事，谁会不为之心动？

  于是诸多  TVB  老资格直接离职转向了  ATV，他们经验丰富，业务娴熟，但由于TVB薪资过低，在  生活难以宽裕。

  虽然失去后勤人员对公司的影响不大，毕竟他们并非无差别挖人，瞄准技术和经验出众者进行争取。

  紧接着，就连一些演员也选择了终止合同离巢。

  这对  TVB  来说，无疑是警醒的信号，因为  只有这两个电视台。

  那些离任演员都是携律师而来，且皆出自港府顶级法律事务所，一切交由大律所一揽子处理。

  多数艺人合同本来就存在问题，因此诉讼轻易胜券在握。

  即使  TVB  打着拖延的主意，也起不了太大作用。

  大规模的人才流失，邵爵士实在坐不住了。

  他想和何雨柱谈谈，但因双方并不熟识，只能求助他人。

  经过一系列筛选，发现霍家与何雨柱有些交情，至于娄晓娥，虽未认识但也成为了一条路。

  以前娄家在  不是名门望族，但如今娄晓娥在内地势头正旺，且在港岛投资不多，购置了若干房产。

  至于商业经营，她最初开过餐厅，但有了味觉之都集团后便专注于此。

  最后，面对无奈的人事纠纷，邵爵士只能依靠霍家的力量出面应对。

  霍先生这时健康状态不佳，长子接见了邵爵士。

  "六叔，我听说您的事情。"霍家大少爷道，"然而我最多只是牵线引介，对于何先生的人情，霍家人仍需报答。"

  "是吗？"邵爵士略感惊奇，"有这样的故事?"

  "是的，我们在与何先生合作，他出售了两间业绩优良的地产集团股份给我们，正在积极扩展酒店业的版图。”

  霍家大少爷继续说道，“这让我们获利匪浅，所以你明白原因吧。”

  "好，见面聊聊就好。"邵爵士点头回应。

  年龄上邵爵士年长于霍家大亨，但体健犹在。

  就这样，权力与金钱交织的故事在背后悄然上演，各大势力相互角力，期待改变游戏规则的人选。

  接到霍家之邀，何雨柱转达了爵爷邵的信任，他痛快答应了会面，定下了半岛酒店作为交涉地点。

  与娄晓娥一同抵达后，双方由霍家长子主持介绍彼此认识。

  "何先生，恭喜收购亚洲电视了。"  邵爵士道。

  "不算什么大事。"  何雨柱轻描淡写地说，“关于邵先生的意图，大致我也有所耳闻。

  生意场上嘛，就讲究实效！”

  "诚然，生意就是实打实的。

  何先生您如此财大气粗，似乎有失风度。"  邵爵士的话语令何雨柱嘴角勾起。

  "邵先生您的招数港岛的人都清楚。

  至于我，风度什么的……”

  何雨柱笑着说,“此番过来只是为霍家面子，邵先生有任何手段，请尽管用。”

  霍家长子没有出声，他对何雨柱性格不了解，却惊讶于这位先生的直接了当。

  不管对方脸色怎样，何雨柱继续说道：“我财大气粗，其他手段皆无关紧要。

  我行事直截了当，直击要害最有效。”

  "我手中的‘百味集团’虽然不多，经营项目也算有限，但无论是投资还是自行操作，一做就是大手笔，追求行业顶尖地位."

  "讲人情没错，但得限定至亲好友间。

  对港岛人的商务策略我不清楚，但我就是这样做的。”

  这话虽没太多锋芒，却透露出十足的霸道气息。

  尽管何雨柱的话不多激烈，但这话本身透出的是魄力。

  爵爷邵的脸上阴沉下来：“好，明白了。

  电视台的经营确实不易。”


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