四月份，活动如期进行，而于峰也终于辞到了职，正式加入公司成为了学徒，但令我没想到的是，之前被间接辞退的小黑、Mike和阿林三个又回到了总店。

这么一来郑平他们想要在下一家店晋升实习发型师就多了几个竞争对手了。

但我觉得他们回来是好事，无论对于公司还是他们个人，都是有益的。而且在我心里也从来没有将他们视为仇人，我始终觉得工作就是工作，工作中有再大的分歧，那也只是就事论事。

于峰到来，我组织以前的兄弟们聚餐了一次，勉励他们好好努力，也交代了汤姆多带于峰，尽快让他上牌。

他们看到我现在小有成绩，无论是收入还是地位，都不是在厂里“打螺丝”可比的，自是无限憧憬，信心满满。

四月非常忙碌，但在我的带领下，岗厦店一切都在有条不紊的运营着，所有计划也在按部就班、顺风顺水的进行着。

我不得不深刻认同勇哥的教诲，如果没有意识到团结大伙的重要性，我想，我纵使有再大的才能，也是无法推进整个运营计划的。

四月，店里活动效应显著，在横幅、海报以及一波一波又一波地毯式发传单的运作下，每天的客量稳步上升，而且转化率很高，大都成功办理了会员卡，积累了下来。

我们六个实习发型师也分了两批，在海哥的推荐下去学习了剪烫和染发设计，我们都自觉技术有了很大的提升，信心更加足了。

五月，我们按计划趁着劳动节推出了烫染等大项目的活动，依然火爆，随着又半个多月过去，我已能宣布，我们的计划成功了。

店里每天的客量上升到了一个理想的状态，而且非常稳定，虽然价格降了，但业绩也比以前要翻了一两番，所有人的收入，都比以前多了一两倍。

随着这些的变化，蓝波他们几个对我的态度也发生了变化。其他我不知道，但工作事务上，他们已经非常信服于我，凡是他们没把握或拿不定主意的，都会主动来请教我。

我自是非常乐于帮助他们，大伙齐心协力的感觉实在是太好了。

五月很快过去，月底公司大会上，海哥看着岗厦店这两个月蒸蒸日上的业绩报表，对我大肆表扬了一番。

而我本人的业绩，在五月也第一次突破了一万五，要知道，我晋升实习发型师才两个月，而且大部分时间花在了带领团队奋斗上，我的业绩，绝大多数都是来源于我苦心经营、用心服务、积累的熟客上，我根本没有什么时间去接轮牌客。

海哥让我到台上发表感想，顺便激励一下大伙。

我走上台，想了想，对大伙说道：

“我能取得今天的成绩，全都是仰仗海哥、勇哥的悉心教导和提携，还有同事们的支持和拥戴，我感谢海哥和勇哥以及同事们对我的信任，我想，在海哥、勇哥的带领下，我们公司一定能迅速壮大，成为一个实力强劲的连锁企业！

我由衷的希望，每一位同事，都能坚定的忠诚于公司，拥戴海哥、勇哥的领导，希望大伙都能在我们公司、在我们这个行业，取得命运的蜕变和人生的成就！”

我这一番话，都是发自肺腑，绝没有刻意要吹捧公司、吹捧海哥勇哥，员工们会不会这样想我不知道，我也不想知道，我只想将心中真实的感想说出来。

随着勇哥的掌声响起，台下四五十号人无一例外积极鼓掌。

这一场月会之后，毫无例外，我在大部分员工心目当中的威望更甚起来，更重要的是，海哥、勇哥更加信任于我了。

但是，随着一系列的活动结束，阿伟店长对我的限制却越来越多，早会给我主持的时间也越来越少，甚至单独找我谈话，告诉我，现在两个月的活动已经结束，让我管回原来的洗护和卫生那些，其他重新回归到他手上管理。

我对于权力并不留恋，只是有些不放心，但阿伟店长既然都开口了，我确实没有理由反驳，当初也是说好只是让我掌权这两个月的。

我将管理权大部分又交还给了阿伟店长，但没过几天我就发现了问题，我所建立起来的绩效考核系统，阿伟店长并不精通，或者说，并不用心去跟踪，他的大部分心思还是自己多接顾客、多做业绩、多赚钱。

这对于普通发型师来说，是好事，但对于一个店长来说，这是不折不扣的坏事。

一店之长，心思理应更多放在如何带领团队成员进步、进取才对，他这样疏于对员工的领导和考核，怎么能将大家带领好呢？

而且不仅如此，我主持期间形成的早会激励、晚会总结的习惯，在他手上没几天就抛却脑后了。他不止一次在早上大骂员工，这对于士气怎么会有帮助呢！

这些我都看在眼里急在心里，但我又不想打小报告，实在是难受。

直到一天我下班回住处的路上恰好碰到在路边超市买东西的勇哥，勇哥询问我最近店里的状况，我如实的、不带任何感情色彩的将店里的情况向勇哥做了汇报。

勇哥听我说完并没有说什么，给我一瓶饮料后，他就回去了。

但第二天一早，我们刚搞完卫生正要开早会之时，勇哥就来到了岗厦店。

早会推迟，勇哥把我和阿伟店长叫到了办公室。

勇哥宣布，今天开始阿伟店长升任技术总监，主要负责技术监督，不再担任店长一职，店长正式由我担任。

这令我和阿伟都始料未及。

勇哥话音刚落的一瞬间，我眼角余光就瞄见了阿伟阴沉的目光，直令我有些发寒。

我确实有些心虚，因为毫无疑问，的确是我昨天和勇哥说过那些话才导致了这个结果。

总监一职，说大就大，说小就小，勇哥已经明说，让阿伟监督技术即可，虽然总监一职名头响亮，但限定了职权，这就是明升暗降，属于真真正正的卸他的权了。

而且店里已经有一个徐峰总监，虽说他目前一个月最多在店里待个五六天，但也是实实在在存在的，现在一个店冒出来两个总监，属实有些尴尬。

管理店铺的大权堂堂正正的正式落到了我的手上，但我却并没有多开心，反而有些忧心忡忡，我实在不想别人感觉我这是赤裸裸的夺权。

但公司决定已公布，而且这种内心深处的东西也无法言说，我只得扛下了这副担子。


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