机场的星巴克里，陆恒揉着眉头，尽力疏散着酸痛。

　　短短几天，他周旋在宅急达、饿了么、恒成集团三方之中。

　　前者还好，他只是去莅临检查巡视了一番。听叶北那群人做了个工作汇报，至于其他更多的东西，用不着他费心，创世纪公司专门有人负责监督。

　　但是后两者可就让他费了颇大一番功夫。

　　饿了么又经过了半年的发展，尤其还是得到了巨额融资之后，如虎添翼一般的在飞速膨胀。

　　财务报表当然让人惊喜，但是诸多琐碎的小事情也让人精力衰竭。

　　没办法，公司大了，各种问题就纷至沓来。

　　尤其是北京、上海两个被饿了么创始人亲自掌控的分部走上了正轨，董事会的提议再度被提了出来。

　　提议很简单，饿了么现在需要一个真正，全天候二十四小时为其掌舵的领导者！

　　陆恒的能力有目共睹，谁也不能说什么，他在饿了么任职期间也一直把控好了大局。

　　但是有些东西还是瑕不掩瑜。

　　那就是陆恒同时还兼任着其他几个公司的要职，时常会因为其他公司的事情离开饿了么。

　　而且他之前还有学业需要顾虑，更加不可能把所有的精力投入到饿了么身上。

　　其实别说饿了么，恒成集团这边，陆恒的精力也被分散了不少，也就幸亏有赵京这个优秀的顶级职业经理人在顶着。

　　这种因为分身乏术，时间稀少导致的后果也很严重。

　　那就是在陆恒把控好大局的情况下，一些小问题无法得到最及时的解决。

　　一度累积起来，就会酝成大难。

　　即便不酿成大祸，也会因此拖慢整个公司的发展。

　　很简单的道理，饿了么是一辆车，整个车中有诸多零件，一旦哪一个零件出了问题，虽然不能让饿了么伤筋动骨，但肯定会让饿了么这辆车降速。

　　对于资本力量来说，他们压根见不得自己花费大价钱投资的项目，被任何东西拖慢发展速度。

　　那是阻碍他们赚钱！

　　这就是董事会里几方股东最担心的事情，也正是如此，在这几个月里，隔三差五就在催促饿了么挑选新的CEO！

　　不管是内部选拔，从肖建国和吴明明中挑一个出来担任CEO，还是外部招聘，让猎头公司为饿了么搜寻合适的人选。

　　总之，饿了么真的需要一个全身心投入到他身上的领导者。

　　哪里有问题，他都能做到及时有效的决定，不让小毛病拖慢了整体的发展速度。

　　对此，陆恒表示理解，他也确实感到疲累了。

　　以他如此年轻，精力如此充沛的条件都感到累，可想而知，同时游走在数家公司中，是多么费心费力的事情。

　　但是理解归理解，陆恒仍旧压下了董事会方面的压力。

　　设立新的CEO，唯一领导者，陆恒也深知势在必行。

　　但他可不愿意从外界招聘，那岂不是架空了他们三兄弟的权利。

　　让陆恒退居幕后，没事分红，他愿意。

　　前提是饿了么还被自己握在手里，不管是吴明明还是肖建国掌权，都算饿了么在陆恒手里。

　　因此，陆恒在等他们两个从北京上海那边抽身。

　　虽然报告上说，两地的分部已经走上了正轨，可陆恒还是有些担心。

　　所以他才强势压了下来，就是为了多匀出一点时间给吴明明他们，等他们回来，陆恒自然会把这个位置传下去。

　　至于面对陆恒的强势，董事会的计越、彭蕾、徐欣他们会不会有所不满，这就不在陆恒的考虑之中了。

　　饿了么是他们三兄弟的，董事会主席也是他陆恒，他要说个不字，那三家还能反抗了？

　　最多唠叨几句罢了！

　　这件事暂时就算压下去了，不过饿了么的大问题还不止这一个。

　　还有一个，陆恒他们不得不正面面对。

　　总部办公场地，实在太小了！

　　虽然肖建国他们早早就把隔壁相连的几个店面都租了下来，将其连成了一片。

　　但是面对引入了外界资本的饿了么的恐怖膨胀，总部这么点面积，真的不够看啊！

　　光是每个月饿了么招进来的员工怎么安置办公场所，都已经成了一个问题，全部让人挤着？

　　开玩笑吧！

　　而且饿了么现在好歹也算知名互联网企业，一月份的时候，还被权威的互联网报刊给评选为了十大新锐企业，排名一度第五，仅次于09年初拿到投资的京东、焕发第二春的人人网等大公司。

　　而在饿了么之下，更是有无数互联网企业在仰望着他。

　　或许和百度、腾讯、网易这些老牌巨头还无法相比，但是饿了么真的已经不知不觉发展到了任何人都不可忽视的地步。

　　就这么一家被无数人注目的互联网公司，他的总部开在闹市区，他的服务器至今存放安全还是个问题，他的前台接待只有不足十平米，他的门头招牌低矮到了可以沾满过路行人的灰尘。

　　甚至说，他的总面积、装潢程度，还不如北京、上海两个分部来得阔绰。

　　这岂能不引人嗤笑？

　　这又怎么能吸引高端人才的加入？

　　怕是人家走到你门口，看到寒酸的模样，就会犹豫徘徊，这么一个小作坊，真的能让我赚到大钱？

　　更加别说和合作伙伴签订合同时，都不好意思带到公司总部，只能在酒店进行。

　　因此，相比CEO的挑选，总部换址优先度还要高上一筹。

　　对此，陆恒倒是没有意见，反而非常赞同几个董事会成员的提议。

　　换，该换，着实得换了！

　　就连他恒成集团租下了那么大一层写字楼，都感觉到了办公地点的不够用，何况饿了么这种寻求宽松安全的互联网企业呢。

　　自己修建一栋办公大楼是不行了，且不说时间够不够，光是资金就供应不上，讨价还价要来的钱还是得花在刀刃上。

　　如此一来，饿了么换址只能寻求更好的商业写字楼了。

　　这件事，陆恒专门委托了饿了么市场部的人负责，甚至他自己都打电话问了几个房地产行业的大佬。

　　算不上有求于人，这种电话询问，反而可以拉近和那些人之间的距离。

　　这些基本上就是饿了么让陆恒头疼的事情了。

　　恒成集团这边其实也不省心，陆恒花了一天时间，才把大大小小累积的，需要他签字的文件处理完。

　　然后又得和方淑娴讨论恒成集团年会的举办细节。

　　之前就说好了要办的热热闹闹，借此机会，顺势把宣传一波恒成集团。

　　和方淑娴谈完，又紧跟着和人事部的苏仁豪讨论春节回来后的新员工招聘事宜。

　　又有一批大学生要毕业了，对于这种廉价的劳动力，恒成集团还是想着多多益善的。

　　万一从里面淘出真金，不就赚大了吗

　　总比差人的时候，一直去找猎头公司要好。

　　同时陆恒又拉上赵京，一起和苏仁豪聊了有关集团人才培养体系的问题。

　　经过几年的摸索，恒成集团在培养4S店中坚骨干方面已经颇有心得，下面分店的管理层，已经可以勉强做到自给自足，即使有所不济，对外招人也就能解决了。

　　但是在总部这一块儿，部长级别以下的人才培养体系还是很难建立起来。

　　诸如部门主管，业务经理、组长，乃至某些小科室的专业性科员，都是很稀缺的中级人才。

　　这种人才即便找猎头或者中介，他们也很为难，真给你找过来，质量也是良莠不齐。

　　毕竟不上不下的，很难判定他的真才实学。

　　可他们负责的工作也绝对不能说不关键，要想盘活一个公司，光靠顶尖那几个高管可不行，中级人才才是由上往下传达的枢纽。

　　最关键的是这类人，最他吗容易跳槽了。

　　他们高不成低不就，想要升到高管层次，不仅仅需要业绩，还需要长久的审查、考验，判定他是否真有能力，管理好一个大的部门。

　　因此，在长久的高不成低不就的工作后，心思稍微活络点的都会选择跳槽。

　　反正越跳，履历越好，工资越高，跳着跳着说不定就可以凭借众多的工作经验，成为高管。

　　陆恒和赵京都不想看到这种情况的发生。

　　为了避免这种情况，建立属于自己的人才培养体系无疑是最好的办法。

　　让普通员工能够得到培训，可以进阶中等管理人才。

　　只有这样造血，才可以保证一个公司的活力不绝。

　　只不过想是一回事，能否做到又是一回事。

　　苏仁豪也不敢打包票，他只能说尽量去做。

　　和苏仁豪聊完了这些事情，陆恒又片刻不停息的找上了金融部的游雷。

　　和信元担保合作了也快一年，虽然时常听到好消息，但整体情况又是另一回事。

　　等把这些都梳理透了，陆恒才终于松了口气，能够轻车简从的来到机场，在候机的时候喝上一杯咖啡。

　　虽然他以前不喜欢喝咖啡，但经过那么多应酬，陆恒已经可以接受这种外来饮品了。

　　喝咖啡也不完全是为了候机，他的航班还在一个小时后呢。

　　陆恒还等候着一个人！

　　本来还显得有序的人群，随着一个航班到达，瞬间变得凌乱起来。

　　一大票人从出站口涌出，其中一个相貌忠厚老实的男人在里面毫不起眼，然而以陆恒的视角，瞬间就发现了他。

　　看到他掏出手机想要打电话，陆恒也跟着看向了放在桌上的手机。

　　嗡.......

　　“我在星巴克这里，你抬头就能看见我，上来吧！”

　　大厅中的男人抬头扫视了一遍，很快就看到了陆恒。

　　陆恒对他点了点头，他便拎着公文包，抱着大衣，快速朝扶梯那边走去。

　　不一会儿，他就气喘吁吁的来到了陆恒身边。

　　“抱歉啊，贵州那边今天也是大雪天气，航班晚点，所以延迟了半个小时。陆董，没耽误你的航班吧？”

　　陆恒看着大口喘气的赵根，笑了笑。

　　“没！我特意订了一个小时后的航班，刚好挤出了点时间。”

　　赵根放下大衣，西装革履的坐在陆恒对面，稍显忐忑。

　　前几天欧阳芳就特的打电话通知过他，让他早点回来，陆恒想和他聊一聊。

　　本着抓紧时间把贵州那边的工作处理完，然后卡一个时间点回来，这样既不耽搁工作，还能赶上和陆恒的会面，堪称两全其美。

　　然而天公不作美，遵义那边的雪实在太大了，昨天大雪封路，今天又是航班晚点。

　　赵根很尴尬，抿了抿干燥的嘴唇，想对陆恒解释一遍。

　　“陆董，我本来想昨晚回来的，但是大雪封.......”

　　只不过陆恒抬手，打断了他的解释。

　　“没事，我看了天气预报，怪不得你。”陆恒笑着说道，顺便来了句，“何况你我之间，这些也不算事。”

　　赵根心中松了一点，不过还是充满歉意的说道：“耽搁你的时间了。”

　　陆恒摇头，看了下手上腕表的时间，“长话短说，我找你其实并没有什么实质上的事情，主要就是想和你面对面聊一聊。”

　　赵根眨了眨眼，等待着陆恒接下来的话。

　　“你应该清楚，这一次清大总裁班，恒成集团我一共就报了三个人上去。其中有你、猫小乐、以及薛鸣行，这还是在我动用了关系，找清大的老师说情后，才拿到的名额。”

　　赵根连忙点头，他自然知道陆恒为了让他们三个去花了多大力气。

　　至少在他打听过清大总裁班的历届成员背景后，还从没有见过一家企业，去了三个高管。

　　陆恒继续说道：“我想你更应该明白一个事实！三个人，猫小乐够年轻有培养的价值，薛鸣行不管是年龄，还是他主导一个独立公司，他也是需要培养的。但是你不同，你的年龄在公司里算是偏大的一批，而且所从事的工作性质也不需要再进一步的培养。”

　　赵根绷紧了脸，他默不作声的点了下头。

　　他自己也清楚，在三个人选公布出来后，集团内部就有不少非议，都说这个机会，赵根应该让给其他更有需要的人。

　　譬如一直在努力充实自己的田小冰、譬如在金融部做出了成绩的游雷，甚至人力资源总监陈紫阳也比他更有这方面的需求。

　　但是陆恒就独独选了他！

　　没有给任何人解释，也没有给其他人争取的机会。

　　陆恒忽的叹了口气，站起来，面对着巨大的玻璃墙，背后是赵根晦涩难明的面容。

　　“你是跟我最久的一个人，但是在集团内外，你的风头完全被赵京盖住，有些时候也不如田小冰。如果继续这样下去，我怕等不到恒成集团走到巅峰，你就要被淘汰出局。我不想看到那一天，所以特的给了你这个机会。我希望的是，在我功成名就的时候，你能跟在我身后，别掉了队。”

　　历经风霜的中年男人紧咬着腮帮子，表情严肃，低沉的声音从他嘴里发出。

　　“我会把握好这个机会的，一定！”

　　陆恒露出笑容，转过身，从自己椅子上揣起黑色的大衣和手套。

　　拍了拍赵根肩膀，陆恒笑着说道：“赵哥，你能行的！冒着风雪匆匆赶回来，你也累了，嫂子和孩子还在家里等你，今天就先回去休息一下吧！”

　　说完，陆恒就朝着出口走去，途中有侍者不小心碰到了他，他善意的对对方笑了笑，示意没事，继续前行。

　　赵根坐在椅子上，看着陆恒逐渐离去的背影，然后又看到他孤身一人出现在扶梯上，慢慢下行，检票，登机。

　　松开紧咬的腮帮子、伸出手，从上到下抹了把脸。

　　赵根吸了吸鼻子，咧开嘴，露出笑容，从容离开咖啡厅。

　　=

　　PS：呼..........

　　睡觉！


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