“服装事业部2010年的营业额是11个亿，门店数共计家，1个国风服装基地，从之前的云朵、云动两个品牌中，我们又增加了男装品牌云派，目的是职场男人打造中式工作服，2011年预计正式上线，除此之外，2011年重点是打在南北两个国风服装基地，重点是打通海外市场，这个还需要云速物流这边拓展远洋运输……”

  “大健康事业部从2009年正式成立，截止到2010年，只有1523家云康美牙科诊所，100家云水健康（体检）门店，还有1个是云瑶中医城，远比不上服装事业部，我们2011年重点是再打造一座云瑶中医城，然后就是完善内部管理和供应链……”

  “餐饮事业部2010年的收入在7.2个亿，门店数有5450家，其中云茶3860家，云瑶中国汉堡1490家，叶大妈生鲜超市100家，还有一个是中华美食城，2011年重点是跟云娱一起继续把《寻找中华美食》打造出去，从而为新的中华美食城修建打造基础……”

  “本地生活事业部可能大家不熟悉，我们这边负责有云政（家政服务）、云家（便利店呢）、云宠，云宠是2010年刚成立，现在只有一家，主要是提供宠物医疗、宠物用品、宠物看管等服务，这边还需要吴总这边大力支持啊……”

  “住宿酒店事业部包括了青龙地产、云栖酒店、云住三家公司，当然不包括青龙地产下面的找房网、云栖布草公司等，截止目前云栖酒店已经有315家，基本已经覆盖了一线城市，2011年重点是覆盖到二线城市，可能大家比较关注云住，大家提到希望在青云集团所在的城市都要有云住，短期之内还没办法满足，我们现在已经在一线二线城市已经开了555家了，个人建议还是员工有钱的话还是可以买房，自己人买房可以给到折扣，另外还有投资空间……”

  “云娱事业部旗下有云音乐、云奇艺、国风写真馆、篮球俱乐部、云经纪公司、云电影制片公司等，2010年我们的盈利没有其他事业部高，主要是我们钱都要用来购买版权，预计2012年后就可以集团贡献20%的利润，我保障……”

  本来叶青云想打断的，全部是口号，没有精确的数据和明确的落地规划，不过想到在这个场合不好折他面子，不过小本本上已经给他记上了一笔，明年的的副总裁培训班一定要让他去好好学下

  “作为最后一个事业部副总裁，听完大家的讲述我压力有点大啊”

  “你还压力大，你有云信、云团、云电科技三大巨无霸，我们羡慕你好不好”

  “你们云电科技的收的管理费能不能给我们降一降，每年看到上百万的系统使用、开发、服务费用，我都鸭梨山大”

  为了让会议更顺利，王友军直接叫住正在闲谈的众人，后面还有杨琳、沈南城、杜静，当然还有老板这个能说的主，这个会议不知道今天凌晨能否开完啊

  杨琳着重汇报了青云集团人数、人才结构、人力成本等内容，因为她还分管现在青云城的青云学校，又汇报了此次招生人数，2021年重点汇报中高层人员的培训工作，包括总裁班、总经理班、总监班的开班频率，杜静重点汇报了今年的营业额、营业收入、净利润等指标，以及重点提示的风险等问题，沈南城给大家展示了当下青山资本投资的公司，包括餐饮有绝味、小肥羊、国福、中医餐馆、喜茶等，健康有通策、爱尔、美年等，共计99家公司，以及分享了战略研究中看到的新机会和新机遇等

  最后才是以任风行为主，小龙、BB站徐晓、云团汪飞四人的汇报，因为现在一鸣还属于创业阶段，叶青云也给他充分自主权，所以此次就没有被叫回来述职，任风行重点汇报了连锁企业的系统产品研发和迭代、以及新衍生的大数据和连锁咨询业务，小龙重点汇报了云信的使用人数和产品迭代，以及出海计划，BB站徐晓强调了当下用户数已经超过1亿大关，他之前的动漫组也开始实施了，云团汪飞2010年突出的是增加了外卖员、外卖柜的配置，以及子公司开始通过免费给商户赠送包装袋、打包盒等来拓展业务，当然还包括他和其他团购公司征战海外的进度，这是自己老板重点关注的点

  等这些副总裁全部汇报完，叶青云准备评论指点的时候，王友军可能有意没注意到，说：“现在汇报结束，我们先吃饭，然后请扫地僧来做最后总结发言”

  叶青云笑了笑也没说什么，好像他这一部分确实不是半小时能结束的，有文化理念部分，有新的战略使命部分，还有新的方向等等

  吃饭就选择在青云城负一楼的美食街，没有选在食尊的员工餐厅，主要是觉得吃的太多次了，想换点口味，美食街共计500多个商铺，300多家是餐饮，随便大家选，最后还是叶青云做主，选了最近新引进来的中医餐馆，请高层们好好补补

  在饭桌上大家又来了一波忆苦思甜的，叶青云分享了自己创业的故事，从搞台球赛赚了一百多块，买马中奖、开发网吧管理系统等艰苦岁月，一些元老，比如秦娟、任风行、李雄飞等人也分享了一些创业过程的趣事，有说有笑的

  回到办公室，就成了叶青云的主场，重点开始点评和布置作业了，众人看着叶青云笔记本记得密密麻麻，他们知道时间肯定短不了

  “首先想说一句感谢，谢谢大家对我的包容和理解（此处省略一万字），其次想跟大家强调一个理念，那就是我们只有通过不断的科技、管理的创新，不断提高效率，让员工享受更好生活，让顾客体验更具性价比的服务和产品，比如云栖酒店最近在跟研发的酒店机器人、云朵的智能换衣镜等，最后我们聊一聊我对2011年期望，你们的目标就是把我期望去实现，我有三个小小目标”


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